娱乐圈霸道总裁60_快穿之主神大人乖乖哒
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娱乐圈霸道总裁60

  事情没有做好当事人已经在接受它的后果,内心已经非常内疚难过,如果身边的人依然不依不饶,不体谅不原谅,继续责备说教,那么就可能在不幸的基础上雪上加霜。

  家庭不是一个论对错的地方,如果能将责备放下,不纠结对错,得理依然饶过对方,遇事学会心平气和地思考并一起努力解决问题,那么你就会慢慢发现曾经疲惫无趣的婚姻生活在逐渐焕发光彩。

  遇事要先解决事情

  一个人真正成熟的标志,就是发觉可以责怪的人越来越少。

  不是所有的事情都会出现一个可以指责的对象,工作上的事情尤其是这样。

  职场上所有的人都希望遇到一个能够解决问题的人,而不是一个遇事只会指责的人。

  之前工作的地方老板很强势,但是公司人员流动性很大,一项工程的大小事情无法做到相应的交接。

  设计工程类的工作总是涉及到售后和保修,一项工程的最后收款都需要设计、销售、人事等多个方面的接手。

  有一次一件大型产品出现问题,需要售后维修,但是没有人知道这件产品的保修应该找哪个厂家。

  时间很久了,一开始经手的负责人早就离开了,这个产品又决定这个项目的余款是否能够到账。老板发火了,当初到底是谁接触的这件产品?

  骂完销售骂人事,骂完人事骂设计,但是没人了解这个项目,负责人早就走了。

  而且走得时候完全没有交接,最了解这件事情的完全是老板自己,这个项目明明就是之前两个人的合作项目,人走了能怪谁呢?

  有对比才会有结果,听朋友说了他们组的一个小事情。

  一份大家一起收集的很大的电子文件不小心被删除了,文件复原需要全组人额外工作半天才能够补上,不完成的话肯定会影响每个人的工作。

  老板找好当初的思路和之前分派的任务,大家通力合作小半天就完成了。

  全程完全没有想要去找到这个删文件的人是谁的意思,毕竟找到是谁删除文件的人也不会影响任何的事实,最后朋友也不知道到底是哪个人不小心删的文件。

  遇事解决事情,不纠结与需要责备的人,是一种体谅,也是一种气度。

  对待家人,遇事要学会体谅;对待工作,遇事也要学会解决;对待生活,遇事不指责是一种修养。

  老子说,“大道之行,不责于人”。

  人生最难的就是不责于人,这是很高的修养。

  当我们处于优势的时候,不能咄咄逼人;当我们处于劣势的时候,也不能随意指责他人。

  生活累,一小半源于生存,一大半源于攀比。人生没有绝对的公平,你得到的越多,也必须比别人承受更多。撑不住的时候,可以对自己说声:“我好累”,但永远不要在心里承认说:“我不行”。知世故而不世故,才是最善良的成熟。生命中有很多事情足以把你打倒,但真正打倒你的是自己的心态。心里有阳光,雨天也是一种浪漫;心里下着雨,晴天也是一种遭罪。人生快不快乐看心情,心情好不好看心态。

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