第161章 公司杂事
时间回到五天前……
霍欣宜和霍欣雨离开羊城的第三天，陈生不得不告别夏知薇，亲自前往香江。
当初委托霍欣宜帮忙寻找的耀中科技管理团队人员总算找到一批合适的，他这次去香江为的正是这事，耀中公司的管理人员最终还是要他亲自拍板才行。
中环大厦欣宜国际咨询有限公司会议室，时隔三天陈生再次见到了霍欣宜。
“白天鹅玉堂春暖的杏仁沙琪玛。”
陈生扬了扬手中的两个盒子，这份礼物当然是为小馋猫霍欣雨准备的，自从在白天鹅吃了杏仁沙琪玛她就念念不忘，让他到香江的时候记得给她带一份过来。
陈生直接去白天鹅订了两大盒带过来，一盒是给小馋猫霍欣雨的，另一盒当然是给堂哥带回去给大伯和伯娘的。
“看来欣雨这肥是不用减了。”
霍欣宜哑然失笑。
“宾哥，这份一会面试完你带回去给大伯尝尝，这是白天鹅的杏仁沙琪玛，还是他喜欢的老味道。”
“好的。”
陈建宾没见外的接过礼物，陈生每次来都会给他们一家带礼物，有时间还会亲自上他家拜访。
他现在的薪资年近百万，是以前根本不敢想象的，他知道这都是陈生在照顾他们一家，这份情谊自不用多说。
三人聊了一会外面敲门声响起，霍欣宜的秘书走了进来。
“霍总，陈总，应聘人员已经全部到齐了。”
霍欣宜对陈生说道。
“按你的要求，这次我为你和中大的耀中材料科技公司选了一批曾做过相关专业管理的人员，你面试一下看有没有合适的。”
“那现在就开始吧。”
……
“陈总你好，我是吴元吉。”
复大高材生，牛津商学院进修商务、国际法务双料硕士，曾就职法兰克斯材料公司，米孚石油旗下材料科技公司等知名品牌公司，时任地区经理…拥有15年与材料科学相关公司的管理工作经验……
很炫的学历和工作经历，这是陈生面试的第三个总经理人选。
历史：98分。国籍：华国。户籍：南粤羊城。年龄：36……
应聘原因:离家近。
虽然华夏历史高分不一定爱国，但至少对华夏历史了解。以他的条件36岁还没移民出去很难得，最后一条被应聘原因更是让陈生眼前一亮。
欣宜姐为了挑选的这个总经理人选是真用心了。
“说说你心目中的薪资待遇吧。”
“工作地点羊城，可以接受偶尔出差，年薪60万，外加1%股权分红，每年一个月带薪假期。”
吴元吉说出自己心中的理想待遇。
这份工作虽然比他之前的薪资待遇差了一大截，而且是校企性质的公司，他也不知道它未来的发展如何。
但这里离家近可以照顾父母，也可以陪妻子孩子，漂泊多年他始终适应不了国外的生活，父母也不喜欢国外，难得羊城有这样的机会，他才决定来试一试。
“可以。”
陈生直接拍板了下来。
复大高材生，牛津商务法务双料硕士，十几年管理工作经验，最高做到地区总经理，这样的资历在世界任何一个五百强企业里薪资都不会低于80万外加股权分红。
这就是世界顶尖名校的魅力，这还是九十年代，再过几十年这个薪水还得升一两倍。
国内的薪资水来吴元吉是知道的，普通人几百的工资是很正常的事，60万年薪他原以为对方是从国内来招人对这个薪资待遇会有异议。
结果……就这么签了。
“从今天开始你就是耀中公司的总经理，你坐我边上一起面试接下来的人员吧。这位是陈建宾，我的秘书长。”
陈建宾朝吴元吉点点头。
“好的陈总。”
人定下来的第一时间，吴元吉就被陈生拉着进入了工作状态，一整个下午陈生都是在面试签人中度过。
这次霍欣宜为他选了十五个备用人选，面试过后陈生选择了其中的6人。
除了吴元吉这个总经理，还有销售部门、采购供应部门、生产部门、财务部门、综合管理办公室（包括人事、行政、后勤）一共六个部门经理。
他们分别是总经理吴元吉，销售部门周波，采购供应经理谭雅芸，生产经理叶红枫，财务部门齐诗音，综合部门经理杨平。
之所以选择这六人一是这六人合适，二是他们都知道要去羊城工作，也都愿意去。
为了方便他们的生活陈生已经计划在羊城中大附近，买一幢楼安顿这些耀中公司未来的员工。
“啊生，你和中大合作的校企为什么不在国内招人？你招的这些部门经理如果在国内招聘最少可以减少7成的人工成本。”
香江是个国际大都市，这里的用工成本是羊城的数倍，陈建宾现在两地跑自是清楚其中的区别。
“我需要他们的涉外工作经验。”
这六人无一例外都有着丰富的涉外工作经验，也正是陈生需要的，稀土提纯技术一但突破可用于规模化生产，所生产出来的高纯度稀土肯定是要售往国外的。
以华国目前的实力想不卖都不行，别的国家会压迫它卖出，上面如果压下来陈生也只能顺从。
但高纯度的稀土价格上自然不是对方说了算，到时候自然要找一些相关方面的专业人员去谈判。
像销售部经理周波曾任职于美浮石油名下的矿业公司，对各种稀土矿在国际上的需求供应的内部价格都有所了解。
目前的华国对外界的消息很封闭，见过外界世面的人并不多，这样的人才在国内很难找得到的。
连香江这样的大都市，霍欣宜也是找了很久才找到他所需要的这些人才，有些钱该花了陈生绝不会省。
一个诺大的公司他不可能管理得面面俱到，只能把公司的架构构建起来让它自己正常运转，自己决策大方向，就如大船的驼手决定方向即可。
他现在开着几个公司基本都是由职业经理人在管理，像帝京那边的雷君，鹏城企鹅公司的麻花腾，香江这边的耀华游戏公司则由堂哥陈建宾在管理。
至于无疆他纯是玩票性质的，一直都没怎么参与，都是钱多多和王朝他们在捣弄。
全球兔投资管理公司不用他具体做什么，自有霍欣宜和郭应相他们操心，他决定大方向下面的细节自有人去完成。
几个公司的财务审计问题，他交给了霍欣宜名下的专业国际会计事务所处理，虽然每年要为之付出数百上千万的财务管理费。
但对陈生而言可以省却他很多工夫，也能对公司的财务起到重要的监控作用。
诺大的公司他不可能完全放心让别人操盘，最重要的财务和人事权肯定要掌控在自己手眼底下。
事实上当一个公司在上升期时很多问题都不是问题，他名下的这些公司未来十几二十年都不用担心上升问题。
至于十几二十年后，那自然是到时再说了。
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霍欣宜和霍欣雨离开羊城的第三天，陈生不得不告别夏知薇，亲自前往香江。
当初委托霍欣宜帮忙寻找的耀中科技管理团队人员总算找到一批合适的，他这次去香江为的正是这事，耀中公司的管理人员最终还是要他亲自拍板才行。
中环大厦欣宜国际咨询有限公司会议室，时隔三天陈生再次见到了霍欣宜。
“白天鹅玉堂春暖的杏仁沙琪玛。”
陈生扬了扬手中的两个盒子，这份礼物当然是为小馋猫霍欣雨准备的，自从在白天鹅吃了杏仁沙琪玛她就念念不忘，让他到香江的时候记得给她带一份过来。
陈生直接去白天鹅订了两大盒带过来，一盒是给小馋猫霍欣雨的，另一盒当然是给堂哥带回去给大伯和伯娘的。
“看来欣雨这肥是不用减了。”
霍欣宜哑然失笑。
“宾哥，这份一会面试完你带回去给大伯尝尝，这是白天鹅的杏仁沙琪玛，还是他喜欢的老味道。”
“好的。”
陈建宾没见外的接过礼物，陈生每次来都会给他们一家带礼物，有时间还会亲自上他家拜访。
他现在的薪资年近百万，是以前根本不敢想象的，他知道这都是陈生在照顾他们一家，这份情谊自不用多说。
三人聊了一会外面敲门声响起，霍欣宜的秘书走了进来。
“霍总，陈总，应聘人员已经全部到齐了。”
霍欣宜对陈生说道。
“按你的要求，这次我为你和中大的耀中材料科技公司选了一批曾做过相关专业管理的人员，你面试一下看有没有合适的。”
“那现在就开始吧。”
……
“陈总你好，我是吴元吉。”
复大高材生，牛津商学院进修商务、国际法务双料硕士，曾就职法兰克斯材料公司，米孚石油旗下材料科技公司等知名品牌公司，时任地区经理…拥有15年与材料科学相关公司的管理工作经验……
很炫的学历和工作经历，这是陈生面试的第三个总经理人选。
历史：98分。国籍：华国。户籍：南粤羊城。年龄：36……
应聘原因:离家近。
虽然华夏历史高分不一定爱国，但至少对华夏历史了解。以他的条件36岁还没移民出去很难得，最后一条被应聘原因更是让陈生眼前一亮。
欣宜姐为了挑选的这个总经理人选是真用心了。
“说说你心目中的薪资待遇吧。”
“工作地点羊城，可以接受偶尔出差，年薪60万，外加1%股权分红，每年一个月带薪假期。”
吴元吉说出自己心中的理想待遇。
这份工作虽然比他之前的薪资待遇差了一大截，而且是校企性质的公司，他也不知道它未来的发展如何。
但这里离家近可以照顾父母，也可以陪妻子孩子，漂泊多年他始终适应不了国外的生活，父母也不喜欢国外，难得羊城有这样的机会，他才决定来试一试。
“可以。”
陈生直接拍板了下来。
复大高材生，牛津商务法务双料硕士，十几年管理工作经验，最高做到地区总经理，这样的资历在世界任何一个五百强企业里薪资都不会低于80万外加股权分红。
这就是世界顶尖名校的魅力，这还是九十年代，再过几十年这个薪水还得升一两倍。
国内的薪资水来吴元吉是知道的，普通人几百的工资是很正常的事，60万年薪他原以为对方是从国内来招人对这个薪资待遇会有异议。
结果……就这么签了。
“从今天开始你就是耀中公司的总经理，你坐我边上一起面试接下来的人员吧。这位是陈建宾，我的秘书长。”
陈建宾朝吴元吉点点头。
“好的陈总。”
人定下来的第一时间，吴元吉就被陈生拉着进入了工作状态，一整个下午陈生都是在面试签人中度过。
这次霍欣宜为他选了十五个备用人选，面试过后陈生选择了其中的6人。
除了吴元吉这个总经理，还有销售部门、采购供应部门、生产部门、财务部门、综合管理办公室（包括人事、行政、后勤）一共六个部门经理。
他们分别是总经理吴元吉，销售部门周波，采购供应经理谭雅芸，生产经理叶红枫，财务部门齐诗音，综合部门经理杨平。
之所以选择这六人一是这六人合适，二是他们都知道要去羊城工作，也都愿意去。
为了方便他们的生活陈生已经计划在羊城中大附近，买一幢楼安顿这些耀中公司未来的员工。
“啊生，你和中大合作的校企为什么不在国内招人？你招的这些部门经理如果在国内招聘最少可以减少7成的人工成本。”
香江是个国际大都市，这里的用工成本是羊城的数倍，陈建宾现在两地跑自是清楚其中的区别。
“我需要他们的涉外工作经验。”
这六人无一例外都有着丰富的涉外工作经验，也正是陈生需要的，稀土提纯技术一但突破可用于规模化生产，所生产出来的高纯度稀土肯定是要售往国外的。
以华国目前的实力想不卖都不行，别的国家会压迫它卖出，上面如果压下来陈生也只能顺从。
但高纯度的稀土价格上自然不是对方说了算，到时候自然要找一些相关方面的专业人员去谈判。
像销售部经理周波曾任职于美浮石油名下的矿业公司，对各种稀土矿在国际上的需求供应的内部价格都有所了解。
目前的华国对外界的消息很封闭，见过外界世面的人并不多，这样的人才在国内很难找得到的。
连香江这样的大都市，霍欣宜也是找了很久才找到他所需要的这些人才，有些钱该花了陈生绝不会省。
一个诺大的公司他不可能管理得面面俱到，只能把公司的架构构建起来让它自己正常运转，自己决策大方向，就如大船的驼手决定方向即可。
他现在开着几个公司基本都是由职业经理人在管理，像帝京那边的雷君，鹏城企鹅公司的麻花腾，香江这边的耀华游戏公司则由堂哥陈建宾在管理。
至于无疆他纯是玩票性质的，一直都没怎么参与，都是钱多多和王朝他们在捣弄。
全球兔投资管理公司不用他具体做什么，自有霍欣宜和郭应相他们操心，他决定大方向下面的细节自有人去完成。
几个公司的财务审计问题，他交给了霍欣宜名下的专业国际会计事务所处理，虽然每年要为之付出数百上千万的财务管理费。
但对陈生而言可以省却他很多工夫，也能对公司的财务起到重要的监控作用。
诺大的公司他不可能完全放心让别人操盘，最重要的财务和人事权肯定要掌控在自己手眼底下。
事实上当一个公司在上升期时很多问题都不是问题，他名下的这些公司未来十几二十年都不用担心上升问题。
至于十几二十年后，那自然是到时再说了。
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